Fyra studenter från Energiteknikstudiet på HVL har denna höst praktik hos Energy Control. Arbetsuppgiften: Att göra AI-assistenten, Tjommi, ännu smartare.

– Vi är Tjommi-tränare, ler Magnus Vindenes.
Tillsammans med Simon Leirvik, Herman Andreas Linnestad och Joakim Nygård Hagesæter är han denna höst på praktik hos Energy Control. De går alla på Energiteknikstudierna på HVL. Genom studiet får de en bred ansats till energi- och klimatutmaningarna samt kompetens inom bland annat förnybar energi, energidistribution, energianvändning och energieffektivisering.
– Ämnesmässigt träffar studierna tidsandan helt rätt. Vi hoppas och tror därför att detta är ett studie som ger oss flera spännande jobbmöjligheter i framtiden, säger Simon Leirvik.
Ska göra Tjommi torr bakom öronen
Hos Energy Control får de brottas med något som hittills har varit sällsynt i bygg- och energibranschen. De ska nämligen aktivt arbeta med att träna teknikbolagets AI-assistent, Tjommi. Hjälparen lanserades tidigare i år och är fortfarande att betrakta som ung. Som "ung vuxen" är man som bekant fortfarande inte helt torr bakom öronen. Nu ska HVL-studenterna hjälpa Tjommi in i de vuxnas led. De ska ge AI-tjänaren mer tyngd.
– Som Tjommi-tränare ska vi både göra AI-assistenten mer användarvänlig, men också ännu bättre på att påpeka fel och förbättringspotential i byggnaden. Vi har varit här ett par veckor och redan gjort en del förbättringar, säger Herman Andreas Linnestad.
Det här lär vi oss inte i skolan
De fyra studenterna började hos Energy Control i slutet av augusti och ska vara placerade hos bolaget två dagar i veckan fram till jul. Hittills är de fyras intryck av bolaget positivt.
– Det vi lär oss här är inget vi lär oss i skolan. Att få arbeta med artificiell intelligens och AI-lärande är spännande och något som fortfarande är lite utbrett i bygg- och fastighetsbranschen. Arbetet med Tjommi ger oss en mycket bättre och bredare förståelse för hur AI fungerar, vilket troligen kommer att vara väldigt användbart för oss i framtiden, säger Joakim Nygård Hagesæter.
– Just nu sitter vi och arbetar med Promptingen av Tjommi. Det handlar om hur man ska ge instruktioner eller ställa frågor till AI-modellen. Jag tror inte att så många av våra medstudenter gör detsamma under sin praktikperiod, säger Linnestad.
Viktigt för rekryteringen
För Energy Control handlar inkluderingen av studenter i verksamheten om mycket mer än AI-träning.
– För att nå klimatmålen kan vi inte fortsätta att göra saker som vi alltid har gjort det. Vi måste tänka nytt, och vi anser att teknik är en helt central del av lösningen. Därför behöver bygg- och fastighetsbranschen fler kloka huvuden med god teknikförståelse, säger grundare och VD på Energy Control, Tommy Hagenes.
Bolaget använder och utvecklar själv ny teknik för att ge befintliga byggnader ett nytt och mer energieffektivt liv. Kortfattat handlar det om bättre styrning av byggnadernas energianvändning.
– Våra lösningar är enkla att använda, men det ligger mycket tung teknikutveckling bakom. Att fullt ut förstå hur tekniken fungerar kräver både god byggteknisk förståelse, men också en solid IT-kompetens. Denna kombination av kompetens är sällsynt, och det finns inte som ämne. Vi måste därför bidra till att utbilda de resurser vi själva behöver. Vi är därför väldigt glada för att vi nu har fyra studenter som arbetar hos oss, säger Hagenes.
Viktigt för branschen
– Det dessa studenter lär sig hos Energy Control finns inte på läroplanen. Vi försöker dra in det i utbildningen, men detta är en utveckling som sker nu. Att få tillåtelse att vara med i ett företag och se hur de arbetar med artificiell intelligens i det verkliga livet är därför extremt värdefullt, säger högskolelektor vid HVL, Anne Sofie Handal Bjelland.
Ur ett utbildningsperspektiv anser hon därför att det är av stort värde att bolag som Energy Control tar sig tid att ta in studenter och erbjuda dem praktikplatser.
– Den erfarenhet dessa studenter får stärker inte bara deras egen utbildning, det bidrar också till att byggbranschen får kloka huvuden som kan bidra till vidareutveckling av branschen, säger Bjelland.
F.V.: Simon Leirvik, Magnus Vindenes, Joakim Nygård Hagesæter och Herman Andreas Linnestad.
Täytä tiedot ja otamme sinuun yhteyttä sähköpostitse
tai puhelin.
Voit soittaa meille myös puhelimitse
+47 516 10.170
Fyll ut litt info, så tar vi kontakt på epost
eller telefon.
Du kan også ringe oss på telefon
+47 516 10 170
